Son Dakika
40% İndirim 0
🤯 Perficient %53 Yükseldi! ProPicks Yapay Zeka sistemimiz Mart ayında alım fırsatını yakalamıştı.
Tam Metni Okuyun
Kapat

Pick N Pay Stores Ltd (PIKJ)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Durum

Sıklık

Tek Seferlik
%

Sıklık

Sıklık

Bildirim Tipi

Durum

Portföy'e Ekle/Kaldır Portföye Ekle
Takip listesine ekle
Pozisyon Ekle

Pozisyon başarıyla eklendi:

Lütfen varlık portföyünüze isim verin
 
2.097 +42    +2,04%
14:21:57 - Geciken Veriler. Döviz ZAR ( Feragat )
  • Hacim: 725.140
  • Alış/Satış: 2.092 / 2.097
  • Gün Aralığı: 2.021 - 2.144
Tür:  Hisse senedi
Piyasa:  Güney Afrika
ISIN:  ZAE000005443 
S/N:  PIK
Pick N Pay 2.097 +42 +2,04%

PIKJ Son Görüşler

 
Bu sayfa Pick N Pay Stores Ltd hissesi ile ilgili farklı zaman aralıklarındaki grafikler üzerinde görünürünen üye görüşlerini içerir.
Ayı PazarıBoğa Pazarı
Başlangıç Tarihi Kullanıcı Adı Görüş Açılış Seviyesi Kapanış Tarihi Fark %
26.04.2024 Haroon Hamid   1907 +9.96%
25.04.2024 Gavin Brown   1923 +9.05%
18.04.2024 Mark Engelbrecht   1911 22.04.2024 @ 1949 +1.99%
09.04.2024 Mark Engelbrecht   1931 15.04.2024 @ 1900 -1.61%
04.04.2024 Vinod Rajput   1925 08.04.2024 @ 2000 +3.90%
03.04.2024 William Msiza   1864 11.04.2024 @ 1969 +5.63%
20.03.2024 Darren Ashton   1884 12.04.2024 @ 1900 +0.85%
13.03.2024 Vinod Rajput   1714 18.03.2024 @ 1726 +0.70%
08.03.2024 Vinod Rajput   1810 11.03.2024 @ 1737 -4.03%
05.03.2024 Vinod Rajput   1972 08.03.2024 @ 1810 +8.21%
29.02.2024 Mitchell Allen   2060 22.03.2024 @ 1850 -10.19%
27.02.2024 Gavin Brown   2216 22.03.2024 @ 1850 +16.52%
26.02.2024 Tshepo Labengwa   2320 22.03.2024 @ 1850 +20.26%
23.02.2024 Leon Kaplan   2339 15.03.2024 @ 1726 +26.21%
23.02.2024 Tshepo Labengwa   2323 26.02.2024 @ 2320 +0.13%
23.02.2024 Cornelis Reiman   2171 26.02.2024 @ 2289 +5.44%
23.02.2024 Mbasa Khabazela   2252 15.03.2024 @ 1726 +23.36%
19.02.2024 Mark Engelbrecht   2735 26.02.2024 @ 2289 -16.31%
23.01.2024 Vinod Rajput   2326 29.01.2024 @ 2340 +0.60%
19.01.2024 Ryan Asim Kumar   2300 22.01.2024 @ 2333 +1.43%
19.01.2024 Raees Saint   2259 09.02.2024 @ 2609 +15.49%
16.01.2024 Vinod Rajput   2254 22.01.2024 @ 2333 +3.50%
10.01.2024 Gerrit Van der walt   2227 02.02.2024 @ 2370 +6.42%
09.01.2024 Gavin Brown   2256 02.02.2024 @ 2370 +5.05%
28.12.2023 letsatsi solomon...   2325 01.01.2024 @ 2327 +0.09%
27.12.2023 Vinod Rajput   2234 01.01.2024 @ 2327 +4.16%
15.12.2023 Lyle Turner   2100 18.12.2023 @ 2030 -3.33%
11.12.2023 Callix Gray   2176 13.12.2023 @ 2063 +5.19%
11.12.2023 Vinod Rajput   2257 18.12.2023 @ 2030 -10.06%
05.12.2023 Gavin Brown   2440 29.12.2023 @ 2327 -4.63%
28.11.2023 Reginald Moalani   2441 22.12.2023 @ 2200 -9.87%
23.11.2023 Thabo Chauke   2614 15.12.2023 @ 2100 -19.66%
23.11.2023 Petri Van Der Merwe   2537 15.12.2023 @ 2100 +17.23%
22.11.2023 Jean Nel   2477 15.12.2023 @ 2100 -15.22%
16.11.2023 Vinod Rajput   2494 30.11.2023 @ 2394 -4.01%
03.11.2023 Teboho Komako   2500 30.11.2023 @ 2394 -4.24%
21.10.2023 vuyo msango   2497 30.11.2023 @ 2394 +4.12%
18.10.2023 Mark Engelbrecht   2566 30.10.2023 @ 2458 -4.21%
16.10.2023 Matthew Baines   3122 30.11.2023 @ 2394 -23.32%
06.10.2023 jeevan konatham   3067 30.11.2023 @ 2394 -21.94%
03.10.2023 Rekash Priaram   3056 30.11.2023 @ 2394 +21.66%
03.10.2023 Thuunda 333   3070 30.11.2023 @ 2394 -22.02%
02.10.2023 Eugenecharles Lehola   3136 30.11.2023 @ 2394 +23.66%
02.10.2023 Vinod Rajput   3169 16.11.2023 @ 2494 -21.30%
24.08.2023 Thato Penya   3394 30.11.2023 @ 2394 -29.46%
07.08.2023 Vinod Rajput   3522 02.10.2023 @ 3169 -10.02%
20.07.2023 jackie jack   3516 30.11.2023 @ 2394 -31.91%
19.07.2023 Wihan Bothma   3533 30.11.2023 @ 2394 -32.24%
29.06.2023 gladwin walsh   3764 30.11.2023 @ 2394 -36.40%
12.06.2023 Reghardt Visagie   3746 30.11.2023 @ 2394 -36.09%
Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

PIKJ Tartışmaları

Pick N Pay Stores Ltd hakkında düşüncelerinizi yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol