Son Dakika
40% İndirim 0
Kapat

Josapar Joaquim Oliveira SA Participacoes (JOPA3)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Durum

Sıklık

Tek Seferlik
%

Sıklık

Sıklık

Bildirim Tipi

Durum

Portföy'e Ekle/Kaldır Portföye Ekle
Takip listesine ekle
Pozisyon Ekle

Pozisyon başarıyla eklendi:

Lütfen varlık portföyünüze isim verin
 
21,00 0,00    0,00%
07/05 - Geciken Veriler. Döviz BRL ( Feragat )
  • Hacim: 0
  • Alış/Satış: 21,00 / 23,49
  • Gün Aralığı: 21,00 - 21,00
Tür:  Hisse senedi
Piyasa:  Brezilya
ISIN:  BRJOPAACNOR5 
Josapar Joaquim Oliveira 21,00 0,00 0,00%

Josapar Joaquim Oliveira SA Participacoes Şirket Profili

 
Bu sayfayı Josapar Joaquim Oliveira SA Participacoes'nin; şirket çalışmalarına genel bakışı ve üst düzey yöneticileri hakkında derinlemesine bilgileri içeren profilini ve ayrıca çalışan verilerini, konumunu ve bağlantı bilgilerini görmek için kullanabilirsiniz.
EndüstriGıda ve Tütün
SektörTemel Tüketim Ürünleri
Çalışanlar

1200

Hisse Tipi

ORD

İrtibat Bilgisi

Adres Avenida Carlos Gomes, 651 5th Floor
Bairro Boa Vista Porto Alegre, 90480-003
Brazil
Telefon 55 51 3327 3200
Faks -

Üst Düzey Yöneticiler

İsim Yaş B.Tarihi Başlık
Luciano Adures de Oliveira - - CEO, Chairman of the Executive Officers Board & Chairman of the Board
Jorge Alberto Zugno - - Director
Sérgio Nunes De Nunes - - Member of the Board of Statutory Auditors
Augusto Lauro de Oliveira - 2016 Vice President of Executive Board, Vice Chairman & Chief Investors Relations Officer
Ary Teixeira de Oliveira - - Director
Everaldo Luiz Meireles Gonçalves - - Member of the Board of Statutory Auditors
Carlos Eduardo F. Lobato - - Director
Jarbas Lima da Silva - - Member of the Board of Statutory Auditors
Sergio Martins de Oliveira - - Advisor
Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

JOPA3 Tartışmaları

Josapar Joaquim Oliveira SA Participacoes hakkında düşüncelerinizi yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol