Son Dakika
50% İndirim 0
NVDA yapay zekamız Kasım’da eklediğinden beri %197 değer kazandı - Şimdi satış zamanı mı? 🤔 Devamını Okuyun
Kapat

Changzhou NRB Corp (002708)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Durum

Sıklık

Tek Seferlik
%

Sıklık

Sıklık

Bildirim Tipi

Durum

Portföy'e Ekle/Kaldır Portföye Ekle
Takip listesine ekle
Pozisyon Ekle

Pozisyon başarıyla eklendi:

Lütfen varlık portföyünüze isim verin
 
7,31 +0,15    +2,10%
10:00:00 - Kapanış. Döviz CNY ( Feragat )
  • Hacim: 15.333.357
  • Alış/Satış: 7,30 / 7,31
  • Gün Aralığı: 7,00 - 7,33
Tür:  Hisse senedi
Piyasa:  Çin
ISIN:  CNE100001R66 
Chengzhou Nrb A 7,31 +0,15 +2,10%

Changzhou NRB Corp Şirket Profili

 
Bu sayfayı Changzhou NRB Corp'nin; şirket çalışmalarına genel bakışı ve üst düzey yöneticileri hakkında derinlemesine bilgileri içeren profilini ve ayrıca çalışan verilerini, konumunu ve bağlantı bilgilerini görmek için kullanabilirsiniz.

İrtibat Bilgisi

Adres 52 Hanjiang Road New Hi-Tech District
Changzhou, 213022
China
Telefon 86 51 9851 58888
Faks 86 51 9851 50888

Üst Düzey Yöneticiler

İsim Yaş B.Tarihi Başlık
Chaoyang Wu - - Director and General Manager
Mao Wang - 2020 Non-Independent Director
Chaoyang Wu 51 2014 GM & Non-Independent Director
Pan Tong 48 2020 Independent Director
Weiguo Gu 63 2020 Independent Director
Shuhua Li 51 2019 Chairman of the Board
Shang Nan Cheng 75 2014 Honorary Chairman & Chief Consultant
Weiqiang Zheng 40 2019 Financial Director, Board Secretary & Director
Lei Ming Guo 49 2023 Independent Director
Aihui Jiang 53 2020 Supervisor
Keyi Wang - 2023 Non-Independent Director
Fang Wen 44 2020 Non-Employee Supervisor
Kaifang Wang 36 2020 Chairman of the Supervisory Board & Non-Independent Director
Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

002708 Tartışmaları

Changzhou NRB Corp hakkında düşüncelerinizi yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol