Son Dakika
50% İndirim 0
NVDA yapay zekamız Kasım’da eklediğinden beri %197 değer kazandı - Şimdi satış zamanı mı? 🤔 Devamını Okuyun
Kapat

C.banner International Holdings Ltd (1028)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Durum

Sıklık

Tek Seferlik
%

Sıklık

Sıklık

Bildirim Tipi

Durum

Portföy'e Ekle/Kaldır Portföye Ekle
Takip listesine ekle
Pozisyon Ekle

Pozisyon başarıyla eklendi:

Lütfen varlık portföyünüze isim verin
 
0,280 -0,015    -5,08%
28/06 - Kapanış. Döviz HKD ( Feragat )
  • Hacim: 316.000
  • Alış/Satış: 0,275 / 0,280
  • Gün Aralığı: 0,260 - 0,310
Tür:  Hisse senedi
Piyasa:  Hong Kong
ISIN:  BMG2008E1003 
C.banner Intl 0,280 -0,015 -5,08%

C.banner International Holdings Ltd Şirket Profili

 
Bu sayfayı C.banner International Holdings Ltd'nin; şirket çalışmalarına genel bakışı ve üst düzey yöneticileri hakkında derinlemesine bilgileri içeren profilini ve ayrıca çalışan verilerini, konumunu ve bağlantı bilgilerini görmek için kullanabilirsiniz.
EndüstriÖzel Perakendeciler
SektörKeyfi Tüketim Ürünleri
Çalışanlar

-

Hisse Tipi

ORD

İrtibat Bilgisi

Adres Admiralty Centre Tower 1 Suite 1503, Level 15
18 Harcourt Road Admiralty,
Hong Kong
Telefon 4008816399
Faks -

Üst Düzey Yöneticiler

İsim Yaş B.Tarihi Başlık
Yixi Chen 57 1995 Founder & Executive Chairman
Weiming Wu 53 2019 Group VP & Executive Director
Bingwen Miao 56 1995 Co-Founder & Non Executive Director
Wai Sun Kwong 58 2011 Independent Non Executive Director
Chengming Xu 64 2021 Independent Non-Executive Director
Baojun Zhang 49 2021 CFO & Executive Director
Xuanxuan Cheng 41 2024 Non-Executive Director
Hongliang Zheng 66 2014 Independent Non-Executive Director
Zhenhua Yuan 43 2016 President & Executive Director
Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

1028 Tartışmaları

C.banner International Holdings Ltd hakkında düşüncelerinizi yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol