Investing.com -- Amazon (NASDAQ:AMZN).com, federal yasayı ihlal ederek yaklaşık 350 milyon dolarlık hak edilmemiş 401(k) fonlarını kötüye kullandığı iddiasıyla önerilen bir toplu davayla karşı karşıya. Dava, Amazon'un bu fonları 20.000'den fazla katılımcının idari ücretlerini düşürmek yerine kendi katkılarını dengelemek için kullandığını öne sürüyor.
Dava, Pazartesi günü Seattle federal mahkemesinde Amazon çalışanı Cory Curtis tarafından açıldı. Curtis, online perakende devini, çalışan fayda planlarını düzenleyen 1974 tarihli federal Çalışan Emeklilik Gelir Güvenliği Yasası kapsamında belirtilen sadakat ve ihtiyatlılık görevlerini ihlal etmekle ve kendi çıkarına davranmakla suçluyor.
Şikayete göre, Amazon'un 401(k) planına katılanlar üç yıllık hizmetin ardından tam hak kazanıyor ve bu da onları şirketin eşleşen katkılarına hak sahibi yapıyor. 2018 ile 2023 yılları arasında, tam hak kazanmayan plan katılımcıları yaklaşık 349 milyon dolar tutarında eşleşen fonu kaybetti.
Dava, Amazon'un bu parayı aynı dönemde 18 milyon doları aşan planın idari ücretlerini karşılamak için kullanmadığını iddia ediyor. Bunun yerine, Amazon'un bu parayı kendi eşleşen katkılarını azaltmak için kullandığı öne sürülüyor.
Dava, Curtis v. Amazon.com olarak tanımlanıyor ve Washington Batı Bölgesi ABD Bölge Mahkemesi'nde 2:24-cv-02164 dava numarası altında görülüyor.
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.