Volkswagen ve işçi temsilcileri, otomobil üreticisinin Almanya'daki operasyonları için maliyet azaltma stratejileriyle ilgili devam eden anlaşmazlıkları çözmek amacıyla bu Pazartesi günü görüşmelere yeniden başladı.
Zorlu geçen müzakereler, şirketin elektrikli araçlara yönelik azalan talep, Çinli üreticilerden gelen artan rekabet ve yüksek işçilik maliyetleri karşısında finansal stratejisini nasıl ayarlayabileceğine odaklanıyor.
IG Metall sendikasının baş müzakerecisi Thorsten Groeger, Noel'den önce bir anlaşmaya varmak istediğini belirtti. Ancak, birkaç kritik konuda taraflar arasında önemli bir mesafe olduğunu kabul etti.
Groeger ayrıca, öncesinde bir uzlaşma sağlanamazsa, IG Metall'in yeni yılda benzeri görülmemiş grev eylemlerine yol açabilecek bir tırmanma planı olduğu konusunda uyardı.
Volkswagen, işçi ücretlerinde %10 kesinti ve ikramiyelerin kaldırılmasını içeren bir teklif sundu. Şirket ayrıca kapasite azaltma ihtiyacını vurguladı. Buna karşılık, işçi liderleri fabrika kapatmalarına, yaygın işten çıkarmalara veya maaş kesintilerine karşı sert bir duruş sergiliyor.
Volkswagen'in işçi konseyi başkanı Daniela Cavallo, şirketin Almanya'da en az üç fabrikayı kapatmayı ve on binlerce işçiyi işten çıkarmayı planladığını belirtti. Önceki müzakere turlarında bir anlaşmaya varılamaması üzerine, dokuz fabrikadan yaklaşık 100.000 işçi son iki grev gününde iş bırakma eylemlerine katıldı.
Volkswagen'in baş müzakerecisi Arne Meiswinkel, beşinci tur görüşmeler öncesinde durumun aciliyetini vurgulayarak, şirkete sürdürülebilir maliyet rahatlığı sağlayacak ek finansal potansiyeli ortaya çıkarmak için işbirliği yapmanın gerekliliğini belirtti.
Görüşmeler, otomotiv endüstrisinin karşı karşıya olduğu ekonomik baskılar karşısında her iki taraf da uygulanabilir bir yol ararken önümüzdeki birkaç gün boyunca devam edecek.
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.