İSTANBUL, 6 Şubat (Reuters) - Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, bu yıl otomatik katılım (OKS) ile sisteme 3.5-4 milyon kişinin gireceğini ve cayma oranının bilinirliğin artması nedeniyle geçen yılın altında yüzde 50'lerde kalmasını beklediğini, sistemin gelişmesi için en önemli unsurun ise işveren katkısı olduğunu söyledi.
Şirketin düzenlediği basın toplantısında konuşan Sincek, geçen yıl OKS ile bireysel emeklilik sektörüne giren 7 milyon kişi içinde cayma oranının yüzde 60-65 civarında olduğunu söyleyerek, sektöre yönelik yeni revizyon çalışmaları yapıldığını, torba kanunun mecliste olduğunu hatırlattı.
Sincek, "Bu revizyonlarla sistemi daha anlaşılır hale getirmeye çalışıyoruz sektör olarak. Bu yılın başında çalışan sayısı 50-100 arası olan şirketler OKS ile sisteme girdi. Bu fazda cayma oranlarının daha az olacağını düşünüyorum çünkü sistem ilk çıktığında ürünle ilgili yanlış tanıtımlar oldu" dedi.
Çalışan sayısı 10 ve üzerinde ancak 50'den az olan bir işverene bağlı olarak çalışanlar 1 Temmuz 2018, çalışan sayısı beş ve üzerinde ancak 10'dan az olan bir işverene bağlı olarak çalışanlar ise 1 Ocak 2019 tarihinden itibaren otomatik olarak sisteme dahil olacak. otomatik katılımda yüksek cayma oranını düşürmek üzere çeşitli adımlar atıyor. Bu çerçevede meclise gönderilen yasa tasarısında bireysel emeklilik sisteminin teşvikine yönelik olarak, devlet katkısı tutarlarının nemalandırılması ve nemalarıyla birlikte ödenmesine, ek devlet katkısının azami limiti ile iade edilmesine, 1,000 TL ilave devlet katkısının yıllar itibarıyla yeniden değerlemeye tabi tutulabilmesine ve iki ay olan cayma süresinin üç katına kadar artırılabilmesine imkân tanınması öngörülüyor. bu düzenlemelere ilişkin, "Hiç düzenleme yapılmasa da olurdu, çok da ihtiyaç yoktu. Sistemi baştan bir daha anlatmamız gerek. Burada asıl püf noktası işveren katkısı olacaktır" dedi.
Öte yandan "İşverenlerin bile bu külfetten kurtulmak için çalışanlarını toplu çıkmaya teşvik ettiği durumlar da yaşadık" diyen Sincek, geçen yıl yüzde 60-65 olan cayma oranı içinde bunun etkisinin yüzde 5-10 civarında olabileceğini söyledi.
Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) verilerine göre 26 Ocak itibariyle BES'e otomatik olarak katılanların sayısı yaklaşık 3.53 milyon kişi olurken, çalışanların fon tutarı ise 1.99 milyar TL oldu.
Gönüllü bireysel emeklilik sisteminde ise 26 Ocak itibariyle katılımcı sayısı 6.9 milyon kişi, devlet katkısı dahil fon tutarı ise 79.2 milyar TL'ye ulaştı.
EGM verilerine göre bireysel emeklilik sektöründe üçü kamu olmak üzere 18 şirket faaliyet gösteriyor.
SİGORTA SEKTÖRÜNE YENİ GİRİŞLER
Halihazırda piyasada beş katılım bankası olduğunu ve katılım bankacılığının toplam bankacılıktaki payının yüzde 4-5 olduğunu söyleyen Sincek, "Biz bunu sigortacılık tarafıyla kırdık. Yeni çıkan katılım mevzuatı ile bunlar raporlanmaya başlayacak. Ya bizim gibi yüzde 100 katılım sigortacılığı yapabilirsiniz ya da pencere yöntemiyle bu ürünleri müşterilerinize sunabilirsiniz... Pazar yeni yeni büyüyor" dedi ve şöyle devam etti:
"Halihazırda lisans almış, kuruluş aşamasında olan katılım sigortacılığında faaliyet gösterecek Körfez sermayeli bir şirket var. Kamunun bir şirket kuracağını biliyoruz. Hem konvansiyonel hem de katılım sigortacılığı yapacak."
Kamunun sigorta sektörüne girecek olmasının ölçek açısından ciddi etki yaratacağını söyleyen Sincek, "Örneğin Ziraat Bankası'nın binlerce şubesi var, sigorta şirketi tek başında 1.3 milyar TL prim üretiyor ki tek başına toplam sektörün neredeyse yüzde 15-20'sine tekabül ediyor. Kamu katılım bankaları da bu kadar büyüdüğünde doğal olarak kendi katılım sigorta şirketleri ile bu işi yapacağı için sektörü inanılmaz büyütecek" dedi.
PENCERE SİSTEMİ
Geçen yıl Eylül ayında yayınlanan katılım sigortacılığı faaliyetine esasları düzenleyen yönetmelik ile pencere yöntemiyle katılım sigortacılığına yani konvansiyonel sigortacılık yapan şirketlerin katılım sigortası ürünü sunmasına sınırlama getirildi.
Buna göre 20 Aralık itibariyle sigorta şirketlerinden pencere usulü ile faaliyet gösterenlerin faaliyet süresi 3 yıl ile sınırlandırıldı.
Sincek, "Böylece herkes 'bu alanda bir pazarım var, ne yapabilirim' diye görecek. Potansiyeli olanlar girecek. Üç yıl sonunda yeni katılım şirketleri gelecek. Kamu bankalarına ait sigorta şirketleri "katılım sigortası" şirket kurmak yerine pencere ile başladılar. Onlar belirli bir ölçeğe geldiğinde muhtemelen kamu katılım emeklilik şirketi kuracaklarını düşünüyorum. Özel sigorta şirketlerinde ise büyükler içinde bu alana girmek istemeyecekler olacaktır" dedi.
BU YIL FON BÜYÜKLÜĞÜ HEDEFİ 1.5 MLYR TL
Al Baraka Türk ve Kuveyt Türk ortaklığında kurulan Katılım Emeklilik, bireysel emeklilik ve hayat sigortası alanlarında faaliyet gösteriyor. Şirket son olarak sağlık sigortasını da ürünlerine ekledi.
Sincek 2017'de fon büyüklüklerinin 1 milyar TL'yi aştığını, bu yıl ise fon büyüklüğünde yüzde 50 artışla 1.5 milyar TL'yi geçme hedefleri olduğunu söyleyerek gönüllü BES'te 90,000-100,000 civarı yeni satış hedefleri olduğunu belirtti.
Geçen yıl yüzde 66.37 ile sektörün iki katı büyüdüklerini ve BES sözleşme artışında yüzde 15.5 ile sektör dördüncüsü olduklarını söyleyen Sincek, "Katılım sigortacılığı kapsamında da hayat sigortalarında sektör lideri olduk, prim bazında yüzde 64 ile sektör büyümesinin iki katı performans sergiledik" dedi.
Sincek'in verdiği bilgilere göre geçen yıl faizsiz fonlar sektör toplamında 3.24 milyar TL'den 6.08 milyar TL'ye çıkararak yüzde 87.7 artış gösterdi. Faizsiz fonların pazar payı yüzde 7.83'e çıkarken, bu oran OKS'de yüzde 63.41 oldu.