CNBC'nin haberine göre JPMorgan Chase'in İcra Kurulu Başkanı Jamie Dimon, Disney (DIS) İcra Kurulu Başkanı Bob Iger'i rakip yatırım şirketi Trian Partners'a karşı verdiği mücadelede desteklediğini ifade etti.
"Bob uzun yıllardır tanıdığım olağanüstü bir yönetici ve mükemmel bir lider. Medya ve eğlence sektörüne ilişkin derin bir kavrayışı var ve başarı sicili de bunun kanıtı" dedi.
"Bu, sanatsal profesyonellere dayanan karmaşık bir sektör ve Bob'un sahip olduğu uzmanlık bilgisi ve insanlarla iletişim kurma becerisini gerektiriyor. Bir Yönetim Kuruluna gerekmediği halde ek üyeler atamak bir şirkete zarar verebilir," diye devam etti.
"Hissedarların bu tehlikeyi kabul etmeleri için bir neden göremiyorum, özellikle de Bob'un dönüşünden bu yana şirketin kaydettiği önemli ilerlemeler göz önüne alındığında."
DIS hisseleri Çarşamba günü %1,2 oranında artış gösterdi.
Nelson Peltz liderliğindeki Trian, Disney'e meydan okumak için bir kampanya başlatarak hissedarlarını şirketin Nisan ayındaki yıllık genel kurul toplantısında yönetim kurulu üyesi olarak kendisine ve eski Disney Mali İşler Müdürü Jay Rasulo'ya oy vermeye teşvik etti.
Ay başında Peltz, yönetimin yeniden düzenlenmesi ve düşüşte olduğuna inandığı Disney'in geleneksel televizyon ağlarının elden geçirilmesi çağrılarını vurguladı. Muhalif yatırımcı, önümüzdeki üç yıl içinde Netflix'inkine benzer, %15 ila %20 arasında kar marjlarına ulaşmayı hedefliyor.
Iger ise Disney+ yayın hizmetinin kârlılığını artırmak için şirketin operasyonlarını daha verimli hale getirmeye ve kurum genelinde maliyetleri düşürmeye odaklandı. Bu verimlilik önlemlerinin bir parçası olarak Disney, binlerce çalışanı etkileyen çok sayıda işten çıkarma ilan etti.
Şubat ayında, medya şirketinin çeyrek dönem kazanç raporu beklentileri aşarak yayın faaliyetlerinden kaynaklanan kayıpların azaldığını ve giderleri etkin bir şekilde azalttığı için geleceğe yönelik olumlu tahminler yaptığını gösterdi.
Ancak bu sonuçlar Peltz'in beklentilerini karşılamadı.
Bu makale yapay zeka yardımıyla üretilmiş, çevrilmiş ve bir editör tarafından gözden geçirilmiştir. Daha fazla bilgi için Hüküm ve Koşullarımıza bakınız.