Intuit (NASDAQ:INTU) Çarşamba günü yaptığı basın açıklamasında, dünya çapında toplam işgücünün %10'unu temsil eden yaklaşık 1.800 çalışanın işine son vereceğini belirtti. Duyuruya göre bu eylemin amacı giderleri azaltmak değil.
Şirketin hisse senetlerinin değeri işlem seansı başlamadan önce %1,8 oranında geriledi.
CEO Sasan Goodarzi, işten çıkarmaların Intuit'in yapay zekaya (AI) ve üretken AI teknolojilerinin geliştirilmesine odaklanmaya yönelik stratejik değişiminin bir bileşeni olduğunu açıkladı. Şirket, Intuit Assist adlı yapay zeka destekli finansal asistanını geliştirmeyi ve ürünlerini öncelikle yapay zeka teknolojisine dayalı hale getirmeyi planlıyor. Diğer önemli odak alanları arasında finansal işlemlerin kolaylaştırılması, orta ölçekli işletmelere yönelik hizmetlerin genişletilmesi ve uluslararası varlığın artırılması yer alıyor.
Goodarzi, "Şirketimiz işten çıkarmaları işletme maliyetlerini düşürmek için bir araç olarak kullanmıyor ve bu mevcut durum da bir istisna değil" dedi.
İş yazılımı üreticisi, mühendislik, ürün geliştirme ve satış, müşteri desteği ve pazarlama dahil olmak üzere müşteri katılımı gibi alanlarda uzman becerilere sahip yaklaşık 1.800 yeni çalışanı işe almayı planlıyor. Intuit, 1 Ağustos'ta başlayacak olan 2025 mali yılı için toplam çalışan sayısında bir artış öngörüyor.
Ayrılan 1.800 çalışandan 1.050'sinin yapılandırılmış bir değerlendirme süreci aracılığıyla düşük performans gösterdiği belirlendi.
Goodarzi, bu kişilerin Intuit dışında çalışarak daha başarılı olabileceklerini belirtti. Buna ek olarak, şirket liderlik ekibini yaklaşık %10 oranında azaltmayı planlıyor; bu da direktörler, kıdemli başkan yardımcıları ve yönetici başkan yardımcıları gibi pozisyonlardaki bireyleri etkilerken, aynı zamanda belirli liderlik pozisyonlarının rollerini ve sorumluluklarını genişletiyor.
Intuit, teknolojiyle ilgili 80 pozisyonu Atlanta, Bangalore, New York, Tel Aviv ve Toronto'da bulunan ve genişleyen teknoloji merkezlerinde merkezileştirme sürecinde.
Şirket, Edmonton ve Boise'deki iki lokasyonunu kapatacak ve bu da 250'den fazla çalışanı etkileyecek, bazıları diğer Intuit lokasyonlarına taşınacak veya şirketten ayrılacak. Açıklamada ayrıca, Intuit'in operasyonları basitleştirmek ve kaynakları büyüme potansiyeli olan alanlara yeniden tahsis etmek amacıyla organizasyon genelinde 300'den fazla pozisyonu ortadan kaldıracağı belirtildi.
Amerika Birleşik Devletleri'nde işten ayrılan çalışanlar, 16 haftalık temel maaşın yanı sıra şirkette çalıştıkları her yıl için iki ekstra hafta içeren bir kıdem tazminatı paketi alacaklar. Kendilerine 9 Eylül'deki son iş günlerinden 60 gün önce bildirimde bulunulacaktır. Diğer ülkelerdeki çalışanlara, yerel yasa ve yönetmeliklere göre değiştirilecek olan benzer bir yardım sağlanacaktır.
Şirket, 31 Temmuz'da sona erecek olan 2024 mali yılının dördüncü çeyreğinde bu yeniden yapılandırmayla ilgili olarak 250 milyon ila 260 milyon dolar arasında değişen maliyetlerle karşılaşacağını öngörüyor. Bu tutar, kıdem tazminatı ve çalışan hakları için 217 milyon ila 227 milyon doların yanı sıra hisse bazlı tazminat ve tesislerin kapatılması için 33 milyon dolarlık gayri nakdi giderleri de içeriyor.
Bu makale yapay zeka teknolojisi yardımıyla oluşturulmuş ve çevrilmiştir ve bir editör tarafından incelenmiştir. Ek ayrıntılar için lütfen Hüküm ve Koşullarımıza bakın.