Son Dakika
Investing Pro 0

Japonya Hizmet Sektörü Satın Alma Müdürleri Endeksi (PMI)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Japonya Hizmet Sektörü Satın Alma Müdürleri Endeksi (PMI)

Sıklık

Bildirim Tipi

Website Penceresi

Mobil Uygulama Bildirimleri

Durum

 
Son Yayınlanan
05.06.2023
Açıklanan
55,9
Beklenti
56,3
Önceki
55,4
Bu anket ulaşım & iletişim, mali aracılık, ticari hizmetler, bireysel hizmetler, bilgisayar & bilişim ile otel & restoranları kapsar. Her cevabın ağırlığı, şirketin büyüklüğü ile şirketin ait olduğu alt sektörün hizmet sektörünün toplam faaliyetine yaptığı katkıyla belirlenir. Bu sayede büyük şirketlerin cevapları, küçük şirketlerin cevaplarına kıyasla daha büyük bir etki yapar. Sonuçlar, bir önceki aya kıyasla “iyileşme var”, “kötüleşme var” ve “değişim yok” cevaplarının yüzdeliği şeklinde gösterilir. Bu yüzdeliklerle elde edilen endekste 50,0 seviyesi bir önceki aya kıyasla değişim olmadığını işaret eder. 50,0 üzeri iyileşmeyi, 50,0 altı ise kötüleşmeyi işaret eder. Seviye 50’den ne kadar uzaksa, değişim oranı da o kadar fazladır.
Önem:
Ülke:
Döviz: JPY
Kaynak: Markit Economics
Japonya Hizmet Sektörü Satın Alma Müdürleri Endeksi (PMI)
 
Yayınlanma Tarihi Zaman Açıklanan Beklenti Önceki
05.06.2023 (May) 03:30 55,9 56,3 55,4
23.05.2023 03:30   56,3 55,2 55,4
08.05.2023 (Nis) 03:30 55,4 54,9 55,0
21.04.2023 03:30   54,9 55,1 55,0
05.04.2023 (Mar) 03:30 55,0 54,2 54,2
24.03.2023 03:30   54,2   54,0

Haberler

Analizler

Tonguç Erbaş
ABD ADP Verisi Dengeleri Değiştirebilir Yazar Tonguç Erbaş - 04.08.2021

Borsa İstanbul haftanın yüzde 0,65 artışla 1.408,81 puandan kapatırken işlem hacmi 15,1 milyar TL oldu. Dün açıklanan enflasyon verisine kayıtsız kalan dolar/TL seansın sonuna doğru...

Hizmet PMI Tartışması

Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

Düşünceleriniz buraya yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol