Son Dakika
40% İndirim 0
Kapat

Toyobo Co., Ltd. (3101)

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Durum

Sıklık

Tek Seferlik
%

Sıklık

Sıklık

Bildirim Tipi

Durum

Portföy'e Ekle/Kaldır Portföye Ekle
Takip listesine ekle
Pozisyon Ekle

Pozisyon başarıyla eklendi:

Lütfen varlık portföyünüze isim verin
 
1.102,0 -12,0    -1,08%
08:59:56 - Kapanış. Döviz JPY ( Feragat )
  • Hacim: 141.200
  • Alış/Satış: 1.100,0 / 1.102,0
  • Gün Aralığı: 1.100,0 - 1.112,0
Tür:  Hisse senedi
Piyasa:  Japonya
ISIN:  JP3619800000 
Toyobo 1.102,0 -12,0 -1,08%

Toyobo Co., Ltd. Şirket Profili

 
Bu sayfayı Toyobo Co., Ltd.'nin; şirket çalışmalarına genel bakışı ve üst düzey yöneticileri hakkında derinlemesine bilgileri içeren profilini ve ayrıca çalışan verilerini, konumunu ve bağlantı bilgilerini görmek için kullanabilirsiniz.
EndüstriKimyasallar
SektörHammadde
Çalışanlar

10885

Hisse Tipi

ORD

İrtibat Bilgisi

Adres Osaka Umeda Twin Towers South 1-13-1 Umeda
Kita-ku Osaka, 530-0001
Japan
Telefon 81 6 6348 3111
Faks 81 6 6348 3206

Üst Düzey Yöneticiler

İsim Yaş B.Tarihi Başlık
Yasuo Ohta - 2016 Corporate Auditor
Takafumi Isogai 74 2018 Independent Outside Director
Kimie Sakuragi 65 2019 Independent Outside Director
Masaaki Harima 73 2020 Independent Outside Director
Akihiko Irie 67 2021 Outside Corporate Auditor
Hiroshi Fukushi 65 2022 Independent Outside Director
Shoko Takahashi - 2023 Independent Outside Director
Wakyu Shinmen - 2023 Outside Corporate Auditor
Seiji Narahara 67 2011 Executive Chairman
Ikuo Takeuchi 61 2018 President, CEO, Co-COO & Representative Director
Hiroshi Otsuki 63 2020 Director
Takayuki Tabo 63 2018 Corporate Auditor
Chikao Morishige 64 2018 VP, Co-COO & Director
Taichi Sakai 62 2022 CTO, Head of Safety & Disaster Mgmt. Div., Sr. Managing Executive Officer & Representative Director
Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

3101 Tartışmaları

Toyobo Co., Ltd. hakkında düşüncelerinizi yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol