Son Dakika
40% İndirim 0
⚠ Kazanç Uyarısı! Hangi hisseler yükselişe hazırlanıyor? Hisse senetlerini ProPicks radarımızda görün.
Bu stratejiler yılbaşından bu yana %19,7 oranında kazanç elde etti.
Tam Listeye Erişin

Yeni Zelanda - Investing.com NZD/USD Endeksi

Alarm Oluştur
Yeni
Alarm Oluştur
Websitesi
  • Alarm bildirimi olarak
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
Mobil Uygulama
  • Bu özellikten faydalanabilmeniz için hesabınızda oturum açmış olmanız gerekmektedir
  • Aynı kullanıcı profili ile oturum açtığınızdan emin olun

Yeni Zelanda - Investing.com NZD/USD Endeksi

Sıklık

Bildirim Tipi

Website Penceresi

Mobil Uygulama Bildirimleri

Durum

 
Son Yayınlanan
04.07.2022
Açıklanan
56,4%
Önceki
56,3%
Investing.com endeks serisi, kurum içinde geliştirilmiş olup tekil endeks setlerinden oluşmaktadır.

Her endeks; majör döviz çiftleri, emtialar ve endekslerin genel risk toplamını, vadeli işlem piyasaları ve Tezgâh Üstü Piyasa (OTC) sağlayıcılarından toplanan bilgilerle, tüm uzun ve kısa pozisyonlar için ölçmektedir.

Ekonomik takvimde görüntülenen sayılar, seçili araçlar için uzun pozisyon açan yatırımcıların yüzdesini göstermektedir.

50%'nin üzerindeki ölçüm, yatırımcıların yarısından fazlasının, seçili araç için uzun dönem pozisyonu olduğunu göstermektedir.

50% ile 70% arasındaki ölçüm, seçili araç için boğa piyasası anlamına gelirken 30% ile 50% arasındaki ölçüm ayı piyasası anlamına gelir. 70% üzerindeki ölçüm Aşırı Alım (Overbought) anlamına gelirken 30%'un altındaki ölçüm Aşırı Satış (Oversold) anlamına gelmektedir.
Önem:
Ülke:
Döviz: NZD
Kaynak: Investing.com
Yeni Zelanda - Investing.com NZD/USD Endeksi
 
Yayınlanma Tarihi Zaman Açıklanan Beklenti Önceki
04.07.2022 08:30 56,4%   56,3%
27.06.2022 08:30 56,3%   61,9%
20.06.2022 08:30 61,9%   51,3%
13.06.2022 08:30 51,3%   51,1%
06.06.2022 08:30 51,1%   51,1%
30.05.2022 08:30 51,1%   51,2%

Haberler

Investing.com NZD/USD Endeksi Tartışması

Yorum Kuralları

Yorumları kullanarak diğer kullanıcılarla bağlantıya geçebilir, görüşlerinizi paylaşabilir, yazarlara ve diğer kullanıcılara sorular sorabilirsiniz. Ancak, söylem düzeyini yüksek tutmak amacıyla oluşturduğumuz aşağıdaki kriterlere lütfen uyunuz:

  • Söyleşiyi zenginleştirin.
  • Bağlamı koruyun. Sadece tartışılan konuyla ilgili bilgileri gönderin.
  • Saygılı olun. Eleştirel görüşler, pozitif ve diplomatik bir üslupla anlatılabilir.
  • Standart yazı stili kullanın. Noktalama, küçük ve büyük harf kullanın, imla kurallarına uyun.
  • Spam veya reklam mesajı atmak yasaktır.
  • Küfür, argo kullanımı yasaktır.
  • Sadece Türkçe yorum yapabilirsiniz.

Spam mesajlar yazan, argo/küfür kullanan ve forumu suistimal eden kullanıcıların hesapları süresiz olarak kapatılacaktır.

Düşünceleriniz buraya yazın
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
Bu sayfada da paylaş:
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yorumunuz için teşekkür ederiz. Yorumunuz, yöneticilerimiz tarafından kontrol edildikten sonra onaylanacaktır. Bu sebeple yorumunuzun yayınlanması biraz zaman alabilir.
 
Bu grafiği silmek istediğinize emin misiniz?
 
Gönder
 
Ekteki grafiği yeni bir grafikle değiştirmek istiyor musunuz?
1000
Yorum yapma yetkiniz olumsuz puanlama sebebiyle kısıtlanmıştır. Durumunuz moderatörlerimiz tarafından incelenecektir.
Lütfen tekrar yorum yapmadan önce bir dakika bekleyiniz.
Yoruma Grafik Ekle
Engellemeyi Onayla

%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?

Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.

%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi

Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.

Yorumu şikayet et

Yorum silinmeli, çünkü:

Yorum Şikayet Edildi

Teşekkürler!

Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi
Google ile Kayıt Ol
veya
E-posta ile Kayıt Ol